Зарплату выше среднекраевой получают работники железнодорожного транспорта, организаций финансовой деятельности, а также занятые в производстве компьютеров, электронных и оптических изделий, добыче полезных ископаемых, металлургическом производстве, производстве транспортных средств и оборудования, лекарственных средств, химических веществ, в обеспечении электрической энергией, газом и паром, кондиционировании воздуха. В этих отраслях уровень заработной платы сложился в диапазоне от 30 до 50 тысяч рублей.
В то же время среднемесячная заработная плата в регионе остается ниже среднего показателя по России и по Сибирскому федеральному округу, отмечают в . В ведомстве это объясняют высокой долей (354,2 тысячи человек, или 59,5% среднесписочной численности работников края) занятых в отраслях, где уровень заработной платы сложился ниже среднекраевого показателя. Это работники бюджетной сферы, организаций оптовой и розничной торговли, отдельных отраслей обрабатывающих производств, сельского хозяйства. Вместе с тем в этих отраслях в 2018 году отмечают положительную тенденцию роста заработной платы. Так, среднемесячная заработная плата в организациях бюджетной сферы выросла на 23,7% и составила 23 096 рублей, в организациях оптовой и розничной торговли - на 11,8% (19 909 рублей), сельского хозяйства - на 9,1% (20 656 рублей).
Повышение уровня заработной платы является одним из приоритетных направлений деятельности Правительства Алтайского края. Основная работа реализуется в формате социального партнерства, путем установления в региональных и территориальных трехсторонних соглашениях обязательств работодателей по ежегодному повышению уровня оплаты труда. Так, на 2019 год для внебюджетных организаций, где средняя заработная плата менее 22 000 рублей, установлен темп роста заработной платы не ниже 115%, в организациях, где средняя заработная плата более 22 000 рублей и менее 27 000 рублей, - не ниже 110%. Также с 1 января 2019 года для работников внебюджетного сектора экономики региональная минимальная заработная плата составит 13 000 рублей (без учета районного коэффициента), что на 15% выше федерального МРОТ (11 280 рублей).
Кроме того, в целях стимулирования организаций Правительство Алтайского края будет оказывать господдержку тем предприятиям, которые модернизируют действующие производства, обновляют технику, переходят на современные высокоэффективные технологии производства. Повышая производительность труда, создаются экономические предпосылки к росту оплаты труда, подчеркивают в ведомстве.
